江苏五百年新材料有限公司（外贸业务员）

【岗位职责】
1、参与制定指定客户销售战略、销售目标；
2、参与指定客户的接待与谈判并负责前期准备工作；
3、参与客户满意度调查和评价反馈；
4、负责指定客户的日常沟通与资料翻译，对不能做决定的事情应主动请示外贸区域经理，并反馈给客户，一般要求48小时内回复；
5、负责执行客户订单的下达，与客户确认合同项目，包括所购产品的数量、规格、技术要求；转达信息至相关部门；
6、负责处理客户投诉，将投诉信息反馈品质部门，并将处理结果反馈客户；
7、负责指定客户档案的建立和管理；
8、负责对超账期货款的催收，催收无效应报告外贸区域经理，并提出可行性建议；
9、做好每日发货统计和应收账款的登记核算，建立销售发货、货款回笼执行台帐，对异常情况，每周上报区域经理；
10、通过日常与客户交流和对业务状况分析，关注客户变化，必要时及时调整销售策略，以防止出现死账和呆账；
11、通过良好的服务，展示公司形象和工作效率，增强客户对五百年的信心，扩大业务量；
12、通过展会、网络、走访市场及其他途径努力开拓市场，开发新客户；
13、对分管的工作负全责，承办上级授权或交办的其他工作。
【任职要求】
1、熟悉外贸和订单管理流程，具备相关领域扎实的基础知识；
2、良好的英语书面及口头表达能力，英语六级及以上，如有较强小语种（葡萄牙/日语/俄语/德语）读写说能力优先录用；
3、熟练运用office办公软件和coredraw、photoshop图片处理软件，擅长对销售数据采集和对比；
4、具有较强的商业意识及谈判技巧，开拓能力强，应变能力敏锐；
5、具有较强的进取精神和团队精神，工作认真，责任心强，抗压性强。
6、有参展和操作外贸B2B平台（Made-in-China等）经验者，优先考虑；
7、有木制品行业及家居建材行业外贸经验的优先考虑。

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