北京通达耐火技术股份有限公司

　　企业简介北京通达耐火技术股份有限公司（通达股份）为北京金隅股份有限公司控股子公司，成立于1981年，位于北京中关村科技园区，是目前国内成立最早、规模最大、产品品种最全、服务领域最广的耐火材料专业设计、研发、制造、服务商之一，广泛服务于建材、冶金、电力、石化等国民经济基础行业和垃圾焚烧、余热发电等环保产业，连续10余年保持35％以上复合增长率，在业界卓有盛誉。

　　公司良好的增长业绩和广阔的发展前景受到投资者的广泛看好，2007年引入中材国际、北控高科等5家战略投资者实现私募融资，并着眼发展于当年改组为股份制公司，步入业务市场与资本市场并举的时代，目前公司注册资本逾1.25亿元，辖两家全资子公司。通达股份系北京市高新技术企业，拥有行业最先进的研发中心，2005年被认定为北京市级企业技术中心，2006年获国家人事部批准设立博士后科研工作站，公司现有两个国家认可实验室（CNAS），并挂牌北科大研究生教育科研基地、武科大国家重点实验室培育基地北京研发中心、中国耐火材料行业协会培训中心、全国CFB机组协作网耐材培训示范基地等，打造了以企业为主体、以市场为导向、产学研相结合的技术创新体系。

　　公司先后参与起草了GB／T4513-2000、DL／T777-2001、SH3531-2003等国家与行业标准，并在业内率先通过ISO9001、ISO10012-1、ISO14001、OHSAS18001等体系认证。通达股份拥有一支强大的人才队伍，技术人员占员工总数的40％以上，且80％以上拥有大学本科以上学历，硕士以上人才30余人。公司装备有国内领先、国际先进的耐火材料管控一体化自动生产线，生产四大行业领域25个系列共240余种产品，年生产能力达22万吨。

　　公司每年向客户推出一批专有、专利型技术和产品，大量应用于全球客户，并牢牢占据高端服务领域，如水泥行业10000T／D级新型干法水泥窑、电力行业30万千瓦级CFB锅炉及超临界发电装置、冶金行业大型高炉、热风炉与炼钢连铸装备、石化行业千万吨炼油百万吨乙烯等重点工程。目前公司市场领域覆盖全国31个省、市、自治区及海外50余个国家和地区，进入了“专业化设计、集约化制造、个性化服务、国际化经营、现代化管理”的健康快速发展阶段。

　　企业文化企业愿景：行业领先，世界一流，领袖全球

　　耐材发展核心价值观：诚信为先，共赢为本

　　经营理念：精耕细作抓生产，精雕细刻抓技术，精打细算抓成本，精益求精抓质量，聚精会神为客户（创造价值）

　　人才理念：干事有平台，贡献有激励，发展有空间

　　服务理念：精密设计，精工产品，精细服务，精益品质

　　人才理念人才战略

　　优秀的人才是实现企业战略目标的基石，是企业持续发展的动力。

　　公司以科学的人才培养方法、有效的激励机制、公平的竞争平台、广阔的事业发展空间广纳良才，让每一位员工都能在通达股份这个集体中充分体现自我价值，达到个人生涯规划与企业发展目标的最大契合，员工与企业共同成长、双赢发展。用人原则宁可小才大用，不可大材小用人适其岗、人尽其才、才尽其用、人文管理是虎给你一座山，是牛给你一片田，是雄鹰就让你上蓝天人才理念。

　　公司推崇“行胜于言”的企业精神，注重员工的品格和能力，要求员工具有敬业精神和开拓能力，强烈的事业心和责任感，具有现代管理意识能力，倡导团队合作精神。公司以科学规范的管理为员工提供良好的工作环境和发展平台，“以文化凝聚人才，以薪酬激励人才，以机制留住人才，以事业造就人才”的人才理念实现员工与企业的共同发展和进步，将通达股份创造为国际一流的耐火系统解决方案和产品服务提供商。职业发展北京通达秉承着“员工与企业同发展、共进步”的宗旨，为在职的员工安排了不同阶段不同内容的培训，力求全方面的提高公司及员工的整体水平，以达到公司未来预期发展的需要。

　　公司采用的是“渐进式”的培训体系，根据员工职位不同、岗位不同、工作内容不同以及未来个人职涯发展的不同，在满足公司发展的基础上，让员工可以自主的学习和提高。公司还采取了富有挑战性和激励性的薪酬考核体系，本着：以人为本，看能力重实际，公平、公正的态度对待每一位在职的员工，只要你有能力，只要你有魄力，只要你有动力，只要你有精力，通达就可以给你翱翔的一片天空、驰骋的一片草原，让你可以自由的展翅和奔跑！来～加入我们吧！