北京科拉思纳服饰有限公司（行政人事主管）

岗位职责：
人事工作
1、员工招聘计划编制、实施、及分析工作；
2、负责员工培训计划编制及具体实施工作；
3、负责员工选拔、录用、调动、晋升、离职、离岗等日常工作；
4、负责社保的办理，人事文档的编定、分类、下发，绩效考核的统计、分析；
5、、负责人事信息、人事报表、薪酬体系的管理工作，各项人事制度的执行，熟悉劳资关系动作；
6、负责全体员工考核设计及每月考核统计、分析工作；
7、监督各项人事制度的执行并及时汇报。

行政工作
1、车辆管理、宿舍管理、办公设备、办公用品管理、固定资产管理、保安保卫安全管理、环境卫生管理。
2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；　
3、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动；
4、管理公司重要资质证件，办理公司所需各项证照；
5、执行公司年度行政计划，控制行政费用；
6、主持部门内部的建设工作，建设及维护内部网络；
7、协助对外联络与接待工作。

任职资格　
1、行政管理、人力资源、企业管理等相关专业大专学历；
2、三年以上行政人事主管工作经验，熟悉人力资源的各大模块；
3、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；　
4、熟练使用办公软件和办公自动化设备；
5、服装行业工作经验者优先考虑。