苏州金色未来投资咨询有限公司（人事主管）
所在地区： 苏州
所属行业： 金融保险
职位类别： 人事/行政/后勤 > 人事主管
| 全职 | 2024年01月01日 | ||
| 1 | 1000以下 | ||
| 苏州 | |||
| 3-5年 | 本科 | ||
| 不限 |
职位描述:
职位要求：
1、人力资源管理或相关专业本科学历；
2、三年以上人力资源管理工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、英语6级，沟通及解决问题的能力强，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。
职责描述：
1、全面负责公司人力资源管理工作；
2、完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、主导招聘/培训/绩效/薪酬/人事/员工关系各模块管理；
4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作，制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；
5、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。
1、人力资源管理或相关专业本科学历；
2、三年以上人力资源管理工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、英语6级，沟通及解决问题的能力强，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。
职责描述：
1、全面负责公司人力资源管理工作；
2、完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、主导招聘/培训/绩效/薪酬/人事/员工关系各模块管理；
4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作，制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；
5、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。
